Das Bundeskartellamt hat die 50+1-Regel im deutschen Profifußball gestärkt, die als Instrument für mehr Fairness angesehen wird. Parallel dazu scheint der von der UEFA erwogene Boykott der FIFA-Investorenpläne für die WM 2023 vom Tisch zu sein, da die UEFA ihre Haltung revidiert hat. In den Führungspositionen der deutschen Fußball-Bundesligaklubs ist der Frauenanteil mit neun Frauen unter 85 Kollegen weiterhin gering, obwohl er wächst. Die 50+1-Regel, die eine Mehrheitsbeteiligung von Investoren an Fußballvereinen einschränkt, wurde vom Bundeskartellamt bestätigt, um die Wettbewerbsfähigkeit und Fairness zu gewährleisten. Die UEFA hatte einen Boykott der FIFA-Pläne in Erwägung gezogen, scheint aber nun zurückzurudern, nachdem die FIFA ihre Investorenpläne offenbar verworfen hat. Recherchen zeigen, dass der Frauenanteil in den Vorständen, Aufsichtsräten und Führungspositionen der Bundesliga-Klubs zwar zunimmt, aber weiterhin deutlich unterrepräsentiert ist. Es bleibt abzuwarten, wie die 50+1-Regel in der Praxis umgesetzt wird und ob die FIFA ihre Pläne tatsächlich vollständig aufgegeben hat. Ebenso unklar ist, inwieweit die Bundesliga-Klubs ihre Anstrengungen zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter in Führungspositionen verstärken werden.
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